🌍 Organisation : World Vision Mali
💼 Poste : Superviseur Foi et Développement
📍 Lieu d’affectation : San
📄 Type de contrat : Local
👤 Supérieur hiérarchique : Koro & San Zonal Manager
🏷️ Grade : 13
📅 Date limite de candidature : 07 novembre 2026
Le/La Superviseur(e) Foi et Développement aura pour mission de promouvoir la formation spirituelle du personnel de World Vision, de renforcer les partenariats avec les Églises et les institutions religieuses, et de favoriser une approche holistique du témoignage chrétien au service du développement des enfants, de leurs familles et de leurs communautés.
Il/Elle accompagnera également l’intégration des approches et modèles de Foi et Développement dans les programmes de World Vision Mali, en collaboration avec le coordinateur national Foi et Développement et les responsables opérationnels de zone.
🔹 Formation et accompagnement spirituel
Élaborer et mettre en œuvre des programmes de formation chrétienne pour renforcer les capacités du personnel.
Encourager le personnel à vivre pleinement son identité chrétienne et sa vocation au sein de World Vision.
Promouvoir le Programme d’immersion missionnaire (MIP).
Participer et animer les dévotions matinales au bureau.
🔹 Partenariats avec les Églises et institutions religieuses
Développer des stratégies de collaboration avec les Églises, les institutions chrétiennes et les autres communautés religieuses.
Mettre en place des programmes de réseautage et de renforcement des capacités.
Développer des partenariats stratégiques pour faciliter la mise en œuvre des modèles et approches de Foi et Développement.
Soutenir les initiatives favorisant l’unité des Églises au Mali.
🔹 Cohésion sociale et consolidation de la paix
Soutenir les initiatives locales de paix, de réconciliation et de cohésion sociale.
Encourager la participation des Églises aux activités de prière, de témoignage chrétien et d’édification spirituelle des enfants.
Contribuer aux actions de prévention et de gestion des conflits.
🔹 Protection et accompagnement des enfants et des jeunes
Soutenir les programmes d’accompagnement spirituel des enfants et des jeunes, conformément aux politiques de World Vision International.
Promouvoir l’identité, les valeurs et l’éthique de l’organisation.
Veiller au respect des politiques de protection des enfants et des adultes bénéficiaires.
🔹 Suivi, évaluation et développement de projets
Assurer le suivi et l’évaluation des activités liées à la Foi et au Développement.
Appuyer le coordinateur national dans la coordination et la mise en œuvre des interventions.
Contribuer à l’élaboration de notes conceptuelles et de propositions de projets avec les équipes concernées.
✅ Formation :
Être titulaire d’une licence en théologie ou en sciences sociales.
✅ Expérience professionnelle :
Justifier d’au moins 4 ans d’expérience dans le leadership chrétien, la cohésion sociale et la consolidation de la paix.
Avoir au moins 2 ans d’expérience de terrain dans un environnement similaire marqué par des conflits.
Une expérience dans la rédaction de notes conceptuelles et de propositions de projets en Foi et Développement, cohésion sociale, consolidation de la paix, droits et protection de l’enfant constitue un atout.
Avoir une expérience de travail dans un environnement interculturel.
✅ Connaissances et compétences :
Avoir une bonne compréhension des différentes Églises et communautés de foi.
Être capable de collaborer avec des Églises issues de différentes traditions chrétiennes.
Bien connaître l’éthique, les valeurs et la philosophie de travail de World Vision International.
Maîtriser le français et l’anglais.
Avoir de solides compétences en réseautage, en formation, en gestion des conflits et en consolidation de la paix.
Comprendre le secteur humanitaire, notamment l’urgence, le développement et le plaidoyer.
Maîtriser la conception de projets, la préparation budgétaire, la mise en œuvre et la rédaction de rapports.
Être capable d’élaborer des cadres logiques, des plans de suivi-évaluation et des tableaux de suivi des indicateurs.
Avoir des connaissances sur les droits de l’enfant ainsi que sur les politiques et réglementations applicables au Mali.
Être un chrétien engagé, capable de dépasser les différences confessionnelles.
Faire preuve d’intégrité, de leadership et d’un bon sens relationnel.
Être capable de travailler en équipe dans un environnement interculturel.
Faire preuve d’autonomie et de professionnalisme.
Accomplir toute autre tâche confiée par le supérieur hiérarchique.
🛡️ World Vision se réserve le droit de disqualifier tout candidat ayant des antécédents liés à la maltraitance des enfants ou des comportements contraires aux principes de protection des enfants et des adultes bénéficiaires, y compris après l’embauche.
🚫 Le recrutement chez World Vision est entièrement gratuit. Aucun paiement n’est demandé à quelque étape que ce soit du processus de recrutement, que ce soit en espèces, par transfert ou par virement.
👩💼 Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur candidature en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous :
🔗 Lien de candidature :
https://worldvision.wd1.myworkdayjobs.com/fr-FR/WorldVisionInternational/job/San-Mali/Superviseur-Foi—Developpement_JR53548?source=LinkedIn
📌 Documents à joindre :
Un CV actualisé ;
Une lettre de motivation adressée au Directeur National.
📅 Date limite : 07 novembre 2026.
ℹ️ Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
📢 N’attendez pas le dernier jour pour postuler !
