Un Ingénieur Mécanique/ Maintenance

La SAER-EMPLOI : Cabinet spécialisé dans le recrutement et conseil en ressources humaines, recrute pour le compte d’une société de la place :

• Un Ingénieur Mécanique/ Maintenance

Objectifs principaux :

• Entretenir à moyen et long terme des installations fixes souterraines et des infrastructures minières de surface, y compris les systèmes de ventilation et de pompage ;
• Soutenir l'équipe de planification de la maintenance pour améliorer l'utilisation de Pronto en tant qu'outil de gestion de la maintenance afin d'optimiser la planification, l'ordonnancement et les ressources de l'équipe de gestion des actifs ;
• Développer et suivre le budget de maintenance pour les actifs fixes de la mine et gérer les dépenses opérationnelles des actifs fixes en accord avec le budget ;
• Développer et surveiller les indicateurs clés de performance de la maintenance pour aider à identifier les opportunités d'amélioration de la maintenance et de la productivité et le niveau de service fourni aux clients du département ;
• S'assurer que les meilleures pratiques en matière de sécurité et d'environnement sont intégrées dans les activités de maintenance et dans la philosophie générale du fonctionnement du département de maintenance des actifs ;
• Établir des relations de travail avec les équipes de gestion des actifs électriques et de projets afin d'optimiser les activités de maintenance et de projets d'investissement ; 
• Établir et maintenir une relation de travail solide avec le département des mines pour aider la société à atteindre ses objectifs de production et de coûts.

Responsabilités et tâches :

• Veiller à ce que les fonctions de maintenance respectent les plans en ce qui concerne la gestion des actifs et le contrôle des coûts ;
• Superviser l'optimisation de l'intégrité à long terme des actifs fixes du département des mines ;
• S'assurer que les systèmes adaptés à l'entretien sont en place et que le département des mines fonctionne sans problème ;
• Assurer la santé et la sécurité de tout le personnel associé à la fonction de maintenance au sein du département des mines ;
• Contribuer à la constitution et au développement d'une équipe de maintenance efficace ;
• Veiller à ce que la fonction d'entretien élabore et utilise des plans efficaces qui découlent des plans du département des mines et des opérations souterraines de la mine ;

Connaissances / Aptitudes & Compétences :

• Avoir une expérience pertinente dans le domaine de la maintenance au sein de l'industrie minière, y compris dans des rôles de surintendant ;
• Savoir travailler en équipe et avec des personnes d'origines diverses ;
• Savoir travailler avec efficace et dans les délais ;
• Avoir une excellente aptitude en communication écrite et verbale ;
• Être capable de travailler avec d'autres personnes dans un environnement dynamique au rythme rapide ;
• Être capable de travailler de manière autonome (dévoué, consciencieux et autonome) pour atteindre les objectifs fixés ;
• Avoir une bonne capacité d'organisation et de planification
• Avoir l’esprit d'innovation ;
• Être en bonne forme physique ;
• Avoir un bon niveau de connaissances en informatique ;