SURINTENDANT DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT (H/F)

🟠 OFFRE N° 3 : SURINTENDANT DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT (H/F)

🏢 Présentation de l’entreprise

Fekola SA, filiale du groupe B2Gold au Mali, recherche un(e) Surintendant(e) de la Formation et du Développement pour superviser les programmes de formation, de développement des compétences et de gestion de la performance au sein de ses opérations minières.

📌 Missions principales

Sous la responsabilité du Directeur de la Formation et du Développement, vous serez chargé(e) de piloter les initiatives de formation et de développement professionnel, tout en veillant à ce que les employés disposent des compétences nécessaires pour travailler efficacement et en toute sécurité.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• 👥 Superviser les programmes de formation, de développement des compétences et de gestion de la performance.
• 🔎 Identifier les besoins en formation et les écarts de compétences au sein des différents départements.
• 📋 Élaborer et suivre les matrices de compétences, les plans de développement et les parcours professionnels.
• 🚀 Développer les programmes d’intégration, de formation et d’évolution de carrière.
• 🇲🇱 Contribuer à la nationalisation des postes, à la planification de la relève et au développement des talents locaux.
• 💰 Coordonner et gérer les budgets de formation des différents départements.
• 💻 Administrer et assurer le suivi des systèmes de gestion de la formation (LMS/TMS).
• 📚 Concevoir et adapter les supports pédagogiques aux besoins opérationnels.
• 🗓️ Organiser les formations, les ateliers, les évaluations et les audits.
• 📈 Évaluer l’efficacité des programmes de formation et produire les indicateurs de performance (KPI).
• 🤝 Conseiller les responsables de département et collaborer avec les Ressources Humaines et les prestataires externes.
• 🦺 Veiller au respect des normes de santé, de sécurité, d’environnement et de développement durable.
• 🧭 Assurer l’intérim du Directeur de la Formation et du Développement en son absence.

🎓 Profil recherché

• Être titulaire d’un diplôme en Gestion, Éducation, Conception de programmes de formation, Développement des Ressources Humaines ou dans un domaine connexe.
• Une certification Train-the-Trainer, Certificate IV in Training & Assessment ou équivalente constitue un atout important.
• Justifier d’au moins 10 années d’expérience dans la gestion de la formation au sein de grandes opérations minières.
• Une expérience dans un environnement minier multiculturel ou impliquant des travailleurs expatriés est fortement souhaitée.
• Posséder une expérience confirmée dans l’administration des systèmes LMS/TMS.
• Avoir une expérience significative dans la formation liée à la santé et à la sécurité, aux opérations minières, aux usines de traitement et à la maintenance des équipements lourds.
• Maîtriser la gestion des compétences, le développement des talents et la planification de la relève.
• Connaître les réglementations minières, les normes de sécurité et les exigences légales applicables.
• Démontrer de solides compétences en leadership, en analyse et en gestion des priorités.
• Faire preuve d’intégrité, de rigueur, de discrétion et d’excellentes capacités de communication.
• Maîtriser le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. La connaissance des langues locales constitue un atout.
• Détenir un permis de conduire international valide. Une certification minière reconnue est un avantage.

🔗 Comment postuler ?

👉 Soumettez votre candidature via le lien officiel :

https://careers.b2gold.com/job/Bamako-Surintendant-Formation-et-D%C3%A9veloppement/606989817

📅 Date limite : 28 octobre 2026

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🌟 POURQUOI REJOINDRE B2GOLD ?

B2Gold s’engage à promouvoir :

• 🤝 La diversité et l’inclusion professionnelle.
• 🇲🇱 Le développement des compétences et la priorité à l’emploi local.
• 👩‍💼 L’égalité des chances, avec un encouragement particulier aux candidatures féminines.
• 🦺 Le respect des normes de santé, de sécurité et de protection de l’environnement.

⚠️ INFORMATIONS IMPORTANTES POUR LES CANDIDATS

• 🖥️ Pour consulter les offres, rendez-vous sur la page officielle des carrières de B2Gold : https://careers.b2gold.com/
• 🔎 Cliquez sur « Recherchez tous les postes » ou saisissez ML dans la barre de recherche.
• 📮 Lors de votre inscription, saisissez 0000 dans le champ réservé au code postal.
• 📅 La date limite de candidature pour les trois postes est fixée au 28 octobre 2026.
• 📩 Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

🚨 ATTENTION AUX FRAUDES !

B2Gold ne demande aucun frais à aucune étape de son processus de recrutement. Toute demande de paiement prétendument effectuée au nom de l’entreprise doit être considérée comme frauduleuse.

📢 PARTAGEZ CES OPPORTUNITÉS !

Vous correspondez à l’un de ces profils ou connaissez une personne qualifiée ? N’hésitez pas à partager cette publication afin de permettre à d’autres candidats de saisir ces opportunités professionnelles.

🍀 Bonne chance à toutes et à tous !