SMDF-SA MALI RECRUTE ASSISTANT RH ET JURIDIQUE H/F

⚖️ ASSISTANT(E) RH & JURIDIQUE

🤝 Rejoignez une équipe où le droit et l’humain avancent ensemble !

Vous avez le sens du droit, le goût du concret et l’envie de contribuer activement au bon fonctionnement d’une entreprise ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des Ressources Humaines et du Juridique ?

SMDF-SA recrute un(e) Assistant(e) RH & Juridique pour renforcer son département des Ressources Humaines & Juridique.

Au cœur des activités du groupe, vous apporterez un appui polyvalent aux opérations RH et juridiques, notamment en matière de droit du travail, de droit commercial, de conformité réglementaire et de sécurisation des opérations.

📌 LE POSTE

L’Assistant(e) RH & Juridique participe à la gestion quotidienne des Ressources Humaines, assure le suivi administratif du personnel et contribue à la sécurisation juridique des activités RH et commerciales du groupe.

🎯 Un poste polyvalent, stimulant et formateur, qui vous permettra de développer vos compétences, de relever des défis variés et de contribuer concrètement à la performance de l’entreprise.

📝 VOS MISSIONS

👥 1. Gestion des Ressources Humaines

• 📂 Participer à la gestion administrative, au suivi et à l’archivage des dossiers du personnel ;
• 🗓️ Assurer le suivi des absences, des congés et des présences ;
• 🤝 Participer activement aux opérations de recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs ;
• 📊 Contribuer au suivi des évaluations de performance ;
• 💰 Participer à la préparation et au suivi des éléments variables de paie ;
• 🏛️ Participer au suivi des obligations sociales et aux démarches auprès des organismes de protection sociale ;
• 📩 Assurer la transmission des documents RH entre les différentes entités du groupe.

⚖️ 2. Assistance juridique et conformité

• 📄 Participer à la rédaction, à la relecture et au suivi des contrats de travail, des avenants et des autres documents contractuels ;
• 🔎 Veiller au respect de la réglementation du travail et assurer une veille juridique en droit du travail, droit commercial et protection sociale ;
• 🤝 Contribuer à la préparation et au suivi des contrats commerciaux, notamment les contrats de prestation ;
• ⚖️ Participer au traitement des contentieux clients, des litiges internes et des dossiers de précontentieux ;
• 🛡️ Assister le département dans la gestion des procédures disciplinaires et des dossiers contentieux.

📌 3. Organisation et appui au département

• 📁 Gérer simultanément plusieurs dossiers RH et juridiques dans le respect des délais et des règles de confidentialité ;
• 🔐 Garantir la discrétion et la bonne conservation des informations sensibles ;
• 🚀 Apporter un appui opérationnel aux différentes activités du département RH & Juridique.

🎓 VOTRE PROFIL

Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens des responsabilités.

Qualifications et compétences requises :

• 🎓 Être titulaire d’un diplôme en Droit et/ou en Ressources Humaines, de niveau Bac+3 minimum ;
• 💼 Justifier d’au moins une (01) année d’expérience dans un poste similaire ;
• ⚖️ Posséder une connaissance pratique du droit du travail et du droit commercial ;
• 👥 Maîtriser les fondamentaux de l’administration du personnel : absences, congés et gestion des dossiers individuels ;
• 🏛️ Avoir des connaissances de base en matière d’obligations sociales et de sécurité sociale, notamment les démarches et déclarations auprès des organismes compétents ;
• 📂 Être capable de gérer plusieurs dossiers RH et juridiques simultanément ;
• 💻 Maîtriser les outils bureautiques, notamment Microsoft Word et Excel.

Qualités personnelles recherchées :

• ✅ Organisation, rigueur et sens des priorités ;
• 🔒 Discrétion et respect de la confidentialité ;
• 🤝 Esprit d’équipe et bonnes capacités relationnelles ;
• 🗣️ Excellentes aptitudes en communication ;
• 🎯 Sens pratique, réactivité et orientation vers les résultats.

🌟 POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Intégrer SMDF-SA, c’est bénéficier de :

• ⚖️ Un poste à double compétence, à la croisée des Ressources Humaines et du Juridique ;
• 🌍 Un environnement professionnel diversifié, offrant une variété de dossiers et de problématiques ;
• 🤝 Une équipe dynamique et soudée, favorisant la collaboration et le partage des connaissances ;
• 🚀 Des responsabilités concrètes et de réelles perspectives de développement professionnel.

📩 COMMENT POSTULER ?

Vous correspondez au profil recherché et souhaitez relever ce défi professionnel ? Nous vous invitons à soumettre votre candidature.

📎 Dossier de candidature :

• Votre CV ;
• Votre lettre de motivation.

📄 Format obligatoire : les deux documents doivent être transmis au format PDF.

📧 Adresse de candidature : rh.groupe@smdfsa.com

✉️ Objet obligatoire du mail : ASSISTANT(E) RH & JURIDIQUE

⏰ Date limite de candidature : 25 octobre 2026 à 23h59.

📥 TÉLÉCHARGEZ L’AVIS DE RECRUTEMENT EN PDF ICI

📢 N’attendez plus ! Saisissez cette opportunité de mettre vos compétences RH et juridiques au service d’un groupe dynamique et de contribuer activement à son développement.