Responsable RH Spécialiste de la Paie et de la Formation
Offre d'Emploi : Responsable RH Spécialiste de la Paie et de la Formation
Missions :
- Piloter et coordonner les actions de développement des salariés.
- Assurer un reporting régulier à la direction et veiller à la conformité des actions RH.
- Gérer le traitement mensuel de la paie en respectant la législation sociale et les politiques internes.
- Calculer les rémunérations et cotisations sociales, en garantir l'exactitude.
- Suivre les absences, indemnités, retraites, etc., et répondre aux questions des employés sur la paie.
- Gérer la masse salariale et établir les attestations courantes (maladie, congés…).
- Fédérer l'équipe RH autour des projets de l'entreprise et proposer des solutions innovantes.
Qualifications requises :
- Minimum 5 ans d'expérience en gestion des ressources humaines.
- Bonne maîtrise des conventions collectives et de la législation sociale.
- Expérience en gestion de la paie pour plus de 500 collaborateurs.
- Connaissance des outils de paie (ex. Malipaie) et gestion RH stratégique.
- Solides compétences en recrutement, formation, et gestion de la performance.
Compétences nécessaires :
- Gestion stratégique des RH et du dialogue social.
- Maîtrise des logiciels de paie et des déclarations sociales.
- Capacité à gérer plusieurs tâches sous pression et dans le respect des délais.
- Discrétion, rigueur et mise à jour constante des connaissances en droit social.
Profil :
- Bac+5 en RH, Management, Droit, Économie, ou Sciences sociales.
Pour postuler :
Envoyez votre CV et lettre de motivation à human@human-sarl.ml avant le 30 novembre 2024.
Description de l'entreprise