Lieu : Sous-délégation de Tombouctou (Mali)
Type : Recrutement externe/interne – Contrat local
Date limite : 27/11/2025
Institution humanitaire neutre et indépendante, le CICR protège et assiste les victimes de conflits armés, promeut le DIH et intervient en urgence partout où les besoins sont critiques.
Formation pro en électronique/télécoms/informatique (atout).
Français parlé/écrit maîtrisé.
Bonne connaissance de l’environnement géographique local.
Aisance informatique : Outlook, MS Office.
Compétences : travail en équipe, planification/organisation, adaptation, analyse & synthèse, discrétion/confidentialité, disponibilité, gestion du stress.
Assurer les communications (HF, VHF, téléphonie satellite, messages écrits) et le suivi en temps réel des équipes terrain selon les procédures.
Tester quotidiennement les équipements (HF, VHF, Thuraya/Iridium), consigner les résultats (Team Space) et tenir à jour les journaux de mouvements (Field Mobile Log).
Vérifier avant départ les Field Trip Forms et réaliser les tests de liaison.
Informer la hiérarchie (Chef de sous-délégation/Radio Manager/Délégué) de toute information sécurité pertinente et coordonner avec les autres stations.
Contribuer à l’analyse du contexte sécuritaire/socio-éco/culturel/politique et partager les informations utiles.
Responsable du matériel radio confié.
Personne méthodique, précise, organisée et responsable, respectant les valeurs du CICR, avec sens de l’initiative et esprit d’équipe.
Postulez uniquement en ligne via le formulaire de recrutement (lien/QR indiqué sur l’annonce officielle).
Les candidatures par e-mail ou papier ne sont pas acceptées.
La présélection se fait en continu : postulez dès que possible.
Seules les candidatures correspondant aux critères seront contactées.
Les dossiers non retenus sont conservés 6 mois, puis détruits.
Environnement de travail inclusif et attaché à la diversité.
Aucun frais à aucune étape du recrutement.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
