🛎️ AVIS DE VACANCE DE POSTE — CRS Mali (CRSMLI/014/2025)
🧑⚕️ Poste : Program Manager I – Malaria Prevention (PMI REACH Malaria)
📍 Lieu : Bamako • 📅 Début : 1ᵉʳ octobre 2025 • 📄 Contrat : CDD 3 mois, renouvelable • 🎚️ Bande : 09
👤 Superviseur direct : Chief of Party – PMI REACH Malaria, Mali
Catholic Relief Services (CRS) est l’agence humanitaire internationale de la communauté catholique aux États-Unis, active dans 100+ pays (santé, urgences, agriculture, éducation, microfinance, paix). Au Mali depuis 1999, CRS met en œuvre des projets en partenariat avec l’État, l’Église et des ONG locales. CRS est sous-traitant principal d’un contrat USAID/PMI dirigé par PATH pour U.S. PMI REACH Malaria.
Assurer la qualité, la coordination et la conformité des activités de prévention du paludisme (notamment CPS et TPIg) : planification, mise en œuvre, suivi des données, rapports et amélioration continue, en accord avec les exigences PMI REACH Malaria, USG et MSDS (Mali).
🧭 Piloter la qualité des activités CPS & TPIg et le respect des lignes directrices nationales.
🧰 Veiller à l’usage des outils & systèmes appropriés par l’équipe et les partenaires.
🧑🏫 Assurer le leadership technique prévention paludisme ; former/mentorer les agents de santé.
🗓️ Planifier & organiser les campagnes CPS (réunions, macro/micro-planifs, intrants, formation, supervision, monitoring).
⏱️ Garantir la disponibilité des ressources (requêtes, TDR, paiements/décaissements) dans les délais.
📲 Digitaliser la campagne CPS et suivre l’exécution avec le PNLP.
👥 Encadrer l’équipe projet (talents, supervision) et coordonner la mobilisation des ressources.
🧩 Adapter/opérationnaliser les documents normatifs prévention paludisme.
📊 Contribuer aux rapports & données S&E (qualité, cohérence) – capitaliser innovations & leçons apprises.
🛡️ Gérer les risques liés à la qualité des données.
🎓 Doctorat en Médecine (profil Santé Publique) ou diplôme supérieur pertinent.
⏳ ≥ 5 ans d’expérience en gestion de projets santé complexes & opérations systèmes.
🧪 Expérience en normes et documents techniques paludisme ; formation & mentorat des agents.
💊 Solide pratique des campagnes CPS (analyse des problèmes de mise en œuvre).
🤝 Connaissance du fonctionnement des bailleurs (USG souhaité) et des organismes étatiques au Mali.
🧠 Rigueur analytique, sens de l’équipe et de l’organisation.
Langues : 🇫🇷 requis ; 🇬🇧 souhaité
Mobilité : déplacements terrain jusqu’à 50 % du temps (régions)
Supervision : Project Officer – PMI REACH Malaria
Internes : Chief of Party, Chef de Programme, Représentant Résident, équipe FM paludisme, conseillers techniques, opérations pays
Externes : RP REACH, consortium, USAID/PMI, CDC, MSDS/PNLP, partenaires paludisme/santé au Mali
Responsabilité personnelle, intégrité, confiance, collaboration, apprentissage
Conduite du changement, développement des équipes, alignement stratégique
CRS protège enfants & adultes vulnérables contre abus/exploitation. Vérification d’antécédents et références requises.
Employeur égalité des chances – priorité aux citoyens/résidents des pays d’implantation CRS.
Envoyer un CV (max 3 pages) avec 3 références (dont dernier employeur)
Adresse : ml.recruit@crs.org
Objet : PM Prevention PMI Reach Malaria (obligatoire)
🕗 Date limite : vendredi 22 août 2025 à 17h00
⚠️ Non-conformité aux instructions = dossier non considéré.
Aucune contribution financière n’est demandée à aucune étape du recrutement.
Candidatures féminines et des personnes vivant avec un handicap vivement encouragées.
