Chef d’équipe production
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Diplôme minimum et expérience requis : Etre titulaire d’un Diplôme d'études professionnelles de niveau au moins BT ou DUT dans un domaine lié à la production alimentaire ou à la gestion industrielle.
- Justifier d’une expérience dans un rôle de supervision ou de gestion dans le secteur de la production alimentaire
- Mission et Responsabilité
Sous la supervision du Responsable Production, il sera chargé de :
- Superviser les activités quotidiennes de production, en s’assurant que les lignes de production fonctionnent de manière efficace et en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Assigner les tâches aux membres de l'équipe, suivre les progrès et résoudre les problèmes opérationnels.
- Assurer la gestion et le développement de l'équipe de production.
- Formerez et évaluer les membres de l'équipe, en veillant à ce qu'ils disposent des compétences nécessaires pour accomplir leurs tâches.
- Encourager la collaboration, la motivation et le respect des règles et des procédures.
- En collaboration avec l'équipe de planification, établir les plannings de production en fonction de la demande et des objectifs de l'entreprise.
- Coordonner les ressources nécessaires, telles que les matières premières, les équipements et la main-d'œuvre, pour assurer une production efficace et ponctuelle.
- Veiller au respect des normes de qualité et des procédures de contrôle de la qualité tout au long du processus de production.
- Superviser les inspections et les tests de qualité, en s’assurant que les produits finis répondent aux spécifications et aux exigences réglementaires.
- Participer à l'identification des opportunités d'amélioration des processus de production.
- Proposer des solutions pour optimiser l'efficacité, réduire les temps d'arrêt, minimiser les déchets et améliorer la productivité.
- Encourager la mise en œuvre de bonnes pratiques de fabrication et de sécurité alimentaire.
- Compétences et aptitudes requises
- Connaissance approfondie des processus de production alimentaire, des normes de sécurité alimentaire et des réglementations en vigueur.
- Compétences en leadership et en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de développer les membres de l'équipe.
- Capacité à planifier, organiser et coordonner les activités de production pour atteindre les objectifs fixés.
- Compétences en résolution de problèmes et en prise de décision pour gérer les situations opérationnelles et les problèmes de production.
- Bonnes compétences en communication pour collaborer avec les membres de l'équipe, les autres départements et la direction.
- Orienté vers les résultats, avec une attention particulière aux détails et à la qualité des produits.
Description de l'entreprise