Chargé(e) MEAL

OFFRE D’EMPLOI

Poste : Chargé(e) MEAL
Référence : CHRG-MEAL-GAO-12-2024
Lieu : Gao, Mali
Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelables
Date de début : Immédiate

À propos d’ACTED

Depuis 1993, ACTED s’engage à répondre aux besoins humanitaires des populations vulnérables, tout en favorisant leur relèvement durable. Présent dans plus de 40 pays, ACTED met en œuvre chaque année plus de 500 projets auprès de près de 20 millions de bénéficiaires grâce à une équipe de 6 000 employés nationaux et 400 employés internationaux. Plus d'informations sur www.acted.org.

Objectif du poste

Le/la Chargé(e) MEAL (Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage) est responsable de développer et mettre en œuvre des systèmes MEAL solides, conformes aux procédures globales d’ACTED. Ce rôle implique :

• Le suivi des activités pour garantir des résultats conformes aux objectifs.
• La documentation des leçons apprises et des meilleures pratiques.
• La gestion efficace des membres de l’équipe MEAL et du mécanisme de gestion des plaintes des bénéficiaires.

Responsabilités principales

Systèmes MEAL

• Développer et mettre à jour les stratégies et outils MEAL adaptés à chaque projet.
• Superviser les activités de collecte, d’analyse et de diffusion des données.
• S’assurer de l’utilisation des résultats MEAL pour améliorer les futures propositions de projets et plans d’action.

Suivi et Évaluation

• Planifier et réaliser des missions d’évaluation et de suivi (évaluations initiales, intermédiaires, finales).
• Superviser la qualité et la traçabilité des données collectées.
• Analyser les données et produire des rapports détaillés avec des visualisations statistiques claires.

Apprentissage

• Organiser des événements pour documenter les leçons apprises et les meilleures pratiques.
• Diffuser les connaissances pour améliorer la mise en œuvre des projets futurs.

Mécanisme de gestion des plaintes des bénéficiaires

• Assurer la mise en œuvre et la supervision du mécanisme de gestion des plaintes.
• Analyser et traiter les retours des bénéficiaires pour identifier les axes d’amélioration.

Gestion d’équipe

• Superviser, former et encadrer les assistants et moniteurs MEAL.
• Évaluer régulièrement les performances des membres de l’équipe.
• Créer un environnement de travail positif et favoriser la collaboration.

Qualifications et compétences requises

• Diplôme : Bac+4 minimum en suivi-évaluation, gestion de projet, statistiques ou équivalent.
• Expérience : Minimum 3 ans à un poste similaire, de préférence au sein d’une ONG.
• Compétences techniques :
  • Maitrise d’Excel, Access, HTML, ODK, KOBO et de la suite Microsoft Office.
  • Expérience en collecte et analyse de données.
• Compétences linguistiques :
  • Maîtrise du français écrit et oral.
  • Connaissance des langues locales.
  • Anglais (un atout).
• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.

Conditions et avantages

• Salaire : Défini selon la grille salariale d’ACTED.
• Lieu : Basé à Gao avec des déplacements possibles à l’intérieur du Mali.

Comment postuler ?

Les dossiers de candidature (CV, lettre de motivation, trois références) doivent être soumis en français via l’un des canaux suivants :

1. Par email : mali.jobs@acted.org
2. Par courrier : Hippodrome, Rue 224, Porte 1085
3. Dans les bureaux d’ACTED : Bamako, Koro, Sévaré, Bandiagara, Gao

Date limite : 16 décembre 2024 à 17h00
Objet : Référence CHRG-MEAL-GAO-12-2024

Notes importantes :

1. Les dossiers incomplets ou envoyés après la date limite ne seront pas pris en compte.
2. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
3. ACTED applique une tolérance zéro à l’égard de l’exploitation, des abus et du harcèlement sexuels (EAS-H). Les candidats retenus devront signer et respecter le Code de conduite d’ACTED.

ACTED s'engage à promouvoir l'intégrité, la transparence et l'équité dans toutes ses activités.