Chargé·e de Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA)

Chargé·e de Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA)

✅ Offre d’emploi N°2 : Chargé·e de Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA)

📍 Zone d’intervention : Sévaré avec déplacements fréquents à Bandiagara
📅 Durée du contrat : 6 mois
📢 Employeur : NOVA MALI, dans le cadre du projet de renforcement de la gouvernance foncière et de la résilience

🎯 Missions principales :

  • Mettre en place les outils de suivi et évaluation du projet.

  • Assurer la collecte, l’analyse et la visualisation des données (Kobo, Excel, SPSS, etc.).

  • Coordonner la remontée des plaintes et la gestion des retours des bénéficiaires.

  • Appuyer la capitalisation des bonnes pratiques et leçons apprises.

  • Produire des rapports mensuels et trimestriels sur les performances du projet.

🎓 Profil recherché :

  • Master (Bac+4) en statistiques, socio-économie, gestion de projets ou équivalent.

  • Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le suivi/évaluation, de préférence sur des projets humanitaires.

  • Maîtrise des outils de collecte de données et logiciels d’analyse.

  • Excellente maîtrise du français ; les langues locales (Sonrhaï, Tamacheq, Arabe, Peulh) sont un plus.

📩 Candidature :

Envoyer CV + lettre de motivation (en un seul fichier PDF) à :
📧 recrutements@novamali.org


📝 Objet : Dossier de candidature pour le poste de chargé.e de SERA
🕓 Date limite : 22 juillet 2025 à 12h30
Dépôt physique possible dans les antennes régionales.


NOVA MALI encourage fortement les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap. Aucun frais n’est demandé dans le cadre de ce recrutement.

Description de l'entreprise

NOVA MALI

NOVA MALI
  • Date publication 14-07-2025 à 18:06
  • Date expiration 22-07-2025
  • Contrat CDD : Contrat à durée déterminée
  • Ville Mopti
  • Expérience Junior
  • Secteur d'activite Autre
  • Qualification Bac+4/M1
  • Salaire(annuel) Selon Profil