AVIS DE RECRUTEMENT D’ENSEIGNANTS — Rentrée 2025-2026

AVIS DE RECRUTEMENT D’ENSEIGNANTS — Rentrée 2025-2026

📢 Recrutement – Projet Horizon d’Espoir (RIPOD)
📍 Zone d’intervention : Bamako et périphéries
🤝 Consortium : Groupe Pivot Santé Population – WILDAF – RIPOD
💡 Bailleur : Ambassade du Royaume des Pays-Bas au Mali

🎯 Finalité du projet

Améliorer le bien-être des jeunes filles et femmes migrantes, déplacées et femmes de ménages à revenus modestes dans l’aire urbaine de Bamako.

🛠️ Missions principales

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de plaidoyer du projet.

  • Coordonner efficacement les activités programmatiques et en garantir la qualité d’exécution.

  • Manager l’équipe de son département : clarification des attributions, suivi de performance.

  • Appuyer le/la chargé(e) de suivi-évaluation : préparation des réunions, suivi global du programme.

  • Mobiliser la société civile, les leaders religieux, les autorités politiques et administratives autour du plaidoyer.

  • Organiser les missions de terrain, la supervision et le suivi des activités.

  • Contribuer à la stratégie de communication du programme.

  • Actualiser les situations de référence pour un suivi de résultats de qualité.

  • Suivre le taux d’exécution du PTA et proposer des solutions adaptées aux difficultés.

🗂️ Dossier de candidature

  • CV détaillé et actualisé (en français)

  • Lettre de motivation

  • Copie du diplôme (format PDF)

👩‍🦰 Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

✉️ Dépôt des dossiers

Envoyer par e-mail à : recrutement_horizon@adlocalsolutions.org
🗓️ Date limite : 29 août 2025 à 16h00

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Description de l'entreprise

AD Local Solution

AD Local Solution
  • Date publication 27-08-2025 à 16:29
  • Date expiration 29-08-2025
  • Contrat CDD : Contrat à durée déterminée
  • Ville Bamako
  • Expérience Junior
  • Secteur d'activite Autre
  • Qualification Bac+4/M1
  • Salaire(annuel) Selon Profil