Agent de Coordination de la Sécurité sur le Terrain

Avis de Vacance : Agent de Coordination de la Sécurité sur le Terrain

Lieu d’affectation : Bamako, Mali
Niveau d’affectation : Lieu d’affectation difficile « D », lieu d’affectation non autorisé pour la famille
Type de contrat : Nomination initiale d’un an, renouvelable sous réserve de financement et de prolongation du mandat
Supérieur hiérarchique : Conseiller en chef de la sécurité (CSA)

Cadre organisationnel

Le Département de la sûreté et de la sécurité des Nations Unies supervise la gestion des risques liés à la sécurité et soutient les programmes de l’ONU dans des environnements complexes. Ce poste offre l’opportunité de contribuer à la paix, à la sécurité et aux droits humains tout en acquérant une expertise unique dans un environnement exigeant.

Pour plus d’informations, visitez : https://www.un.org/undss/.

Responsabilités principales

• Contribuer à la planification de la sécurité en analysant les conditions et en élaborant des stratégies de gestion des risques.
• Fournir des conseils en sécurité à toutes les étapes des programmes de l’ONU.
• Assister à la mise en œuvre des plans de sécurité et des mesures d’atténuation des risques.
• Collaborer avec les parties prenantes pour coordonner les initiatives de sécurité.
• Organiser des formations sur la sécurité pour sensibiliser le personnel aux risques.
• Promouvoir la résilience institutionnelle et faciliter la planification des interventions d’urgence.
• Suivre et rapporter l’évolution des conditions de sécurité.

Compétences requises

Professionnalisme : Respecter la diversité, analyser les situations complexes, et gérer efficacement les priorités.
Communication : S’exprimer clairement, adapter le ton au public et partager les informations de manière appropriée.
Souci du client : Établir des relations de confiance avec les clients et répondre à leurs besoins de manière proactive.

Qualifications

• Formation : Master en administration, relations internationales, sécurité ou domaine connexe ; ou licence assortie de deux ans d’expérience pertinente ; ou diplôme d’une école militaire/police avec trois ans de formation.
• Expérience professionnelle :
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la gestion des risques, la sécurité ou un domaine connexe.
  • Expérience en planification de mesures d’atténuation des risques dans des contextes d’insécurité.
  • Une expérience en opérations de terrain est souhaitable.
  • Compétences en analytique et gestion de l’information sont un atout.
• Langues : Maîtrise de l’anglais (oral et écrit) ; la connaissance du français est souhaitable.

Conditions et candidatures

Les candidats doivent être présélectionnés par un organe de contrôle des Nations Unies et avoir accepté de figurer sur une liste d’attente.

Égalité des chances : Les candidatures féminines sont fortement encouragées pour promouvoir la parité.

Important : Les Nations Unies ne perçoivent aucun frais à quelque stade que ce soit du processus de recrutement.